Doelen | Begroting 2022

Taakveld uitleg
Tot dit taakveld behoren de op bedrijven en ondernemers (inclusief bedrijven en ondernemers in land- en tuinbouw en veeteelt) gerichte ondersteuning en dienstverlening van de gemeente: bedrijvenloket, ondernemersloket; stimuleren van en onderwijs aan startende ondernemers; aantrekken en faciliteren van nieuwe bedrijven; financiële steunregelingen voor bedrijven waaronder land- en tuinbouw, veeteelt en visserij; regelen straathandel, markten alsook veemarkten; de BIZ-bijdrage (via baten categorie 2.2.1); marktgelden en staanplaatsgelden markten (via baten categorie 3.7); kosten en overige opbrengsten van nutsbedrijven; Tot dit taakveld behoren niet: faciliteren van netwerken en samenwerkingsverbanden van bedrijven of bedrijven, overheid en kennisinstellingen behoren tot taakveld 3.1; algemene acquisitieactiviteiten gericht het aantrekken van bedrijven zoals handelsmissies en overige promotionele activiteiten behoren tot taakveld 3.4; ontvangen dividenden van nutsbedrijven. Die behoren tot taakveld 0.5 treasury. De volgende lasten van coronamaatregelen horen niet op dit taakveld: Kwijtschelding gemeentelijke belastingen aan ondernemers horen op taakveld 6.3 Inkomensregelingen. De Tijdelijke Overbrugging Zelfstandige Ondernemers via bijzondere bijstand valt onder taakveld 6.3.
Voor meer informatie www.findo.nl

Taakveld uitleg

Tot dit taakveld behoren de op bedrijven en ondernemers (inclusief bedrijven en ondernemers in land- en tuinbouw en veeteelt) gerichte ondersteuning en dienstverlening van de gemeente:

bedrijvenloket, ondernemersloket;
stimuleren van en onderwijs aan startende ondernemers;
aantrekken en faciliteren van nieuwe bedrijven;
financiële steunregelingen voor bedrijven waaronder land- en tuinbouw, veeteelt en visserij;
regelen straathandel, markten alsook veemarkten;
de BIZ-bijdrage (via baten categorie 2.2.1);
marktgelden en staanplaatsgelden markten (via baten categorie 3.7);
kosten en overige opbrengsten van nutsbedrijven;

Tot dit taakveld behoren niet:

faciliteren van netwerken en samenwerkingsverbanden van bedrijven of bedrijven, overheid en kennisinstellingen behoren tot taakveld 3.1;
algemene acquisitieactiviteiten gericht het aantrekken van bedrijven zoals handelsmissies en overige promotionele activiteiten behoren tot taakveld 3.4;
ontvangen dividenden van nutsbedrijven. Die behoren tot taakveld 0.5 treasury.

De volgende lasten van coronamaatregelen horen niet op dit taakveld:

Kwijtschelding gemeentelijke belastingen aan ondernemers horen op taakveld 6.3 Inkomensregelingen.
De Tijdelijke Overbrugging Zelfstandige Ondernemers via bijzondere bijstand valt onder taakveld 6.3.

	Goede dienstverlening voor het bedrijfsleven
	Toelichting:	We willen de bestaande bedrijvigheid verder stimuleren, door optimaal toegankelijk te zijn voor de ondernemers in de stad en nieuwe (inter)nationale ondernemers die zich hier vestigen. Een graadmeter voor onze dienstverlening is eens in de vier jaar beschikbaar, via de enquête over de 'MKB-vriendelijkste gemeente'. Daarom hebben we geen jaarlijkse effectindicator voor deze doelstelling.
	Beleidsstukken:	Subidieaanvraag Regio deal ‘Services HECS’ 2019-2021
	Faciliteren bedrijven
	Toelichting:	Om onze economie te versterken zoeken we bedrijven die investeren in onze stad en regio. Samen met acht omliggende gemeenten faciliteren we die bedrijven bij hun locatiekeuze, door onderling af te stemmen in het 9 voor 1 loket. Vanuit accountmanagement/beleid zijn we eerste aanspreekpunt voor externe stakeholders en adviseren we op vestigingsmogelijkheden, vergunningaanvragen, bestemmingsplan en afwijkingen, economische ontwikkelingen en programmering.
	Voldoende internationaal talent voor onze kenniseconomie
	Toelichting:	De grote hightech bedrijven en onderzoeksinstellingen in onze regio zoeken in heel de wereld naar mensen met bijzondere en specifieke talenten. Deze mensen willen we zo goed mogelijk faciliteren bij de noodzakelijke formele procedures en we helpen hen om mee te doen in de samenleving. Daarnaast richten we ons via de ontwikkelingen van het Huis naar Werk op structurele versterking van talent in de breedte voor onze economie.
	Beleidsstukken:
	Internationale werknemers helpen om in Eindhoven te komen wonen en werken
	Toelichting:	De grote high tech bedrijven, onderzoeksinstellingen en MKB in onze regio zoeken in heel de wereld naar mensen met bijzondere talenten. Het Holland Expat Center South helpt internationale (kennis)werkers, onderzoekers, hun families en werkgevers bij formele procedures die nodig zijn om hier te kunnen wonen en werken. Ook informatie en advies wordt vaak met fysieke en digitale events voor internationals beschikbaar gemaakt (vooral gericht op 'hoe werkt het hier in Nederland').

In 2022 richten we ons vooral op:

•	One-Stop-Shop voor internationals: continueren van de One-Stop-Shop dienstverlening van het Holland Expat Center South, dat wil zeggen zowel de formaliteiten voor internationals afhandelen, als ze van juiste informatie voorzien.
•	Living In programma internationals: continueren van het programma dat zich richt op het behoud van internationals: focus op het Living Inprogramma, met aandacht voor arbeidsmarkt (spouses), sport, cultuur en taal. Dit programma wordt tot en met 2021 gefinancierd door regiodeal gelden. Voortzetting is dus afhankelijk van het vinden van financiering. Er zijn gesprekken gaande over een diverse financieringsmix, de uitkomst hiervan en daarmee de continuïteit van dit programma is onzeker.
•	MKB-accountmanagement mbt internationals: continueren van het MKB-accountmanagent dat zich richt op het bijstaan van MKB met vragen over aantrekken, onboarden en behouden van internationaal talent. De instrumenten die de afgelopen periode zijn ontwikkeld, waaronder de International Talent Scan, worden hier ingezet. Dit MKB-accountmanagement wordt tot en met 2021 gefinancierd door regiodeal gelden. Voortzetting is dus afhankelijk van het vinden van financiering. Er zijn gesprekken gaande over een diverse financieringsmix, de uitkomst hiervan en daarmee de continuïteit van dit programma is onzeker.
•	HOTSPOT: visievorming op toekomst expat center in samenwerking met andere partners in de stad (inhoudelijke programmering en fysieke locatie). Als basis voor de visievorming in 2022 gebruiken we het in 2021 onderzochte concept HOTSPOT, waarbij een aantal partijen de wens hebben uitgesproken een gezamenlijk inhoudelijk programma te gaan voeren op een unieke, inspirerende plek met als doel een stevige verbindingsrol te spelen voor de stad. Najaar 2021 zal de kwartiermaker het HOTSPOT concept verder aanscherpen (visie, businesscase, locatie): dit rapport zal input vormen voor politieke programma’s en later coalitievorming.